We werken steeds harder, voor steeds minder. Over dat principe schreef historicus en onderzoeksjournalist Sander Heijne met onderzoeker Hendrik Noten het boek Fantoomgroei. In deze aflevering van de Werkprofessor: wat kunnen bedrijven en de overheid doen om het tij te keren?
‘Als mensen werken, moet het lonen. Je zou met je salaris een gewoon leven moeten kunnen leiden, zonder afhankelijk te zijn van toeslagen.’ Dat zegt Sander Heijne. Hij signaleert dat dit steeds minder mensen lukt. ‘Werkend Nederland zit in de knel, terwijl vermogenden steeds sterker worden’. Een zorgwekkende ontwikkeling, volgens hem.
Wat kun je met jouw bedrijf doen?
In de zoektocht naar een oplossing, ziet Heijne een rol weggelegd voor bedrijven en ondernemers. Het is eigenlijk vrij simpel: ‘Betaal mensen een tarief of salaris waarvan ze daadwerkelijk kunnen rondkomen’ In zijn eigen mediaproductiebedrijf doet Heijne dit ook. Het maakt hem wat duurder dan concurrenten, maar tegelijkertijd ziet hij dat mensen graag voor hem werken en ook nog eens goed werk afleveren.
Het systeem moet anders
Natuurlijk kunnen bedrijven het niet alleen. Volgens Heijne kan de overheid meer doen. Slecht werkende systemen moeten op de schop. Het minimumloon moet omhoog, het belastingstelsel kan beter en wonen moet weer bereikbaar en betaalbaar worden voor iedereen.
Verder in deze podcast
Verder praat Wendy van Ierschot in deze aflevering van de Werkprofessor met Heijne over klimaatverandering, waarom corona hem hoop geeft en een nieuwe manier om als maatschappij de problemen van de huidige tijd tegemoet te treden.
Links
Item van EenVandaag over het boek van Sander Heijne en Hendrik Noten
Contact
Heb je vragen of input? Neem dan contact op met Wendy van Ierschot via wendy@viepeople.com
Bouw samen aan succes: groei de business én je team
Download de whitepaper Scale-ups & Downs:
- Leer van andere scale-ups over de 3 belangrijkste dynamieken,
- Herken je eigen groeibarrières
- Doe je eigen groei assessment