Als een zelfrijdende auto in Amerika een ongeluk krijgt, kan de zelfrijdende auto in Nederland daar iets van leren. Bij mensen werkt dat niet zo, wat wij leren in ons leven kun je niet zomaar overzetten op iemand anders. Systemen worden complexer, wat doen we daarmee?
Het inzetten van een holistische blik om complexe systemen te ontrafelen
Maarten Steinbuch, hoogleraar Systeem en Regeltechniek aan de Technische Universiteit Eindhoven, ondernemer en spreker over robots en zelfrijdende auto’s neemt ons mee in de wereld van complexe systemen en robotica. Wendy van Ierschot, podcast maker voor BNR, ondernemer (VIE People) en investeerder (VIE Tech Capital) zoekt in haar podcast naar het antwoord op de vraag: wat kan wetenschap, die verbonden is aan menselijk gedrag, ons brengen ter inspiratie en hoe krijgen we daarmee een voorsprong in het gewone bedrijfsleven?
“Mijn vakgebied van regeltechniek wordt overal steeds belangrijker”; zegt Maarten Steinbuch. De systemen worden steeds complexer en ondernemers moeten gaan kijken naar een totaalplaatje. Zelfs de grasmaaier is een zelfsturend systeem geworden. Als ondernemer moet je ook kijken naar hoe jouw bedrijf in een complexer systeem opereert. Net als de grasmaaier. Wie zijn allemaal mijn stakeholders en hoe hebben die met elkaar te maken? Hoe komen mijn medewerkers aan hun informatie? In de podcast worden concrete voorbeelden gegeven van hoe je dat doet.
Kennis wordt waardeloos, hoe blijf je als bedrijf dan waarde toevoegen?
Steinbuch:”over twintig jaar is kennis waardeloos, iedereen kan kennis dan razendsnel in huis halen”. De kennis zelf is niet onderscheidend, maar hoe je het inzet wel. De kennis groeit exponentieel, maar wij kunnen als mens niet mee. Hoe ga je als bedrijf daarin mee? Leer je in deze podcast.
Tijd voor een heroriëntatie op jouw product en de strategie
Veel van het werk zal vervangen gaan worden door robotica, maak daar gebruik van en richt je bedrijf zo in dat het zich hierop kan aanpassen. Stel jezelf de vraag of de hardware van jouw product uniek is, en of iemand anders dat kan namaken. Vraag jezelf vervolgens wat de software component van jouw product is en kijk of je een deel van jouw omzet kan heroriënteren naar je software. Kun je geld verdienen aan de services rondom je product, meer dan aan het product zelf?
Meer weten over dit onderwerp? Luister de podcast op jouw favoriete podcast platform en bekijk onderstaande links. Vragen of input voor de podcast? Neem contact op met Wendy van Ierschot via wendy@viepeople.com.
De tips uit deze podcast
- Leer nadenken op systeemniveau.
- Denk na over werk dat vervangen gaat worden door robotica en maak gebruik van de toepassingen van robotica op de werkvloer.
- Werk naar een propositie waarin je software of service tot je product kunt maken.
Links
https://steinbuch.wordpress.com/
https://www.tue.nl/en/research/researchers/maarten-steinbuch/
Bouw de best presterende teams op basis van objectieve HR data
Een goed uitgevoerde datagedreven HR aanpak geeft grip op de ontwikkeling en het welzijn van je mensen, én zorgt voor duidelijkheid en transparantie. Maar waar begin je en hoe zorg je voor borging binnen je organisatie?
Bedankt
Bedankt voor je interesse, hier kan je jouw whitepaper downloaden.
Datagedreven HR
Download PDF
.png)